Explicar qué Ley empezó a regir el 01 05 1968 (40 años), y obliga a la
Empresa a proteger eficazmente salud y vida del trabajador y a contratar un
Seguro frente a accidentes del trabajo y enfermedades profesionales que
Sufra el trabajador a causa o con ocasión de su trabajo.
Asimismo, que dentro de sus cambios trascendentes, está la incorporación
Del Sector Público a la Ley N° 16.744 (año 1995).
•La obligación de informar riesgos laborales por parte del empleador
•La regulación de los trabajos de empresas contratistas (Ley N° 20.123)
•La Constitución de los Comités Paritarios de Higiene y seguridad para las
Empresas no afectas a cotización adicional por actividad económica.
IDEA PRINCIPAL
Destacar que esta Ley tiene 4 objetivos, que son: Prevenir, curar, rehabilitar e
Indemnizar, pero que el objetivo fundamental es prevenir los accidentes del
Trabajo y Enfermedades Profesionales
No hay comentarios:
Publicar un comentario